本站讯 今年以来，文山州国税局努力强化税收风险管理，全面查找、深入剖析税收风险管理工作存在问题及成因，补齐内控短板。一是抓人力保障，构建“风险管理人才库”。充分发挥团队化管理优势，集结全系统负责征管、政策、计算机方面的人才组成专项风险应对工作组集中办公，对纳税人实施差别化精准管理，对暂未发现风险的纳税人“不打扰”，对低风险纳税人予以提醒辅导，对中高风险纳税人重点监管。多形式组织开展分岗位、分阶段、分层次业务培训，着力培养税收政策业务、企业财务会计知识、计算机操作应用水平“三熟悉”的风险应对人员，形成立体化的人才培养体系，构建“风险管理人才库”。二是抓管理成效，建立“风险防控网络”。探索税收风险机关实体化管理模式，系统上下统一要求、统一行动，相互补充，利用税收分析例会制度等工作形式，按照风险分级分类管理原则，提升重点税源企业风险应对层级，形成层次分明的风险防控网络。收入规划核算部门加大对经济税收数据的分析力度，及时将分析成果传递给税源管理部门；税源管理部门通过经济税收分析成果，针对性排查疑点，及时移交稽查部门；稽查部门严厉打击偷逃骗税行为。截至9月底，全州国税系统共对2106户风险纳税人开展风险应对工作，通过应对共取得查补收入8134.47万元，占同期税收总额的2.76%。三是抓征管创新，定位“集成风险管理”。结合地域税源特点，将农副产品、医药、房地产行业作为风险管理重点对象，以大数据挖掘为主导、结合实地核查印证的分析方法，将风险管理贯穿于税收专业化管理全过程。国税、地税联合搭建涉税数据交换平台，拓宽第三方涉税数据的获取渠道，挖掘潜在税源，为打击偷逃税行为、堵塞税收漏洞提供坚实的数据支撑。

（州国税局）